各会员单位：

为学习贯彻党的二十届三中全会精神，切实落地安全生产政策与制度，助力企业提升班组安全管理水平，为发展新质生产力、推进企业高质量发展夯实根基，中国职工技术协会安全生产专业委员会决定举办第一期“新时代班组安全管理专项培训班”。

具体事项如下：

一、培训主题

新时代班组安全管理专项培训班

二、培训目标

邀请班组安全管理领域知名专家老师，通过专题培训、现场教学等形式，围绕培育和发展新质生产力背景下，加强班组安全管理工作，搭建交流学习平台，激发班组安全管理创新活力，夯实企业安全管理基础，促进企业高质量发展。

三、主办单位

中国职工技术协会

四、承办单位

攀枝花市总工会

中国职工技术协会安全生产专业委员会

五、培训对象

有关领导、专家、工会干部；企事业单位班组安全管理主管领导及相关部门代表；车间负责人，劳模(工匠人才)创新工作室负责人、企业班组长等相关人员。

六、培训地点

四川省攀枝花市（具体地点另行通知）

七、培训日程

八、收费标准及方式

（一）收费标准。培训费会员单位每人2900元，非会员单位每人3600元。食宿统一安排，费用自理。

（二）交费方式。银行转账（建议方式）、报到时现场交费均可，培训费收款账户如下：

账户名称：中国职工技术协会

开户银行：北京银行燕京支行

银行账号：010 905 18200 1201 120 14792

（汇款请注明：“XXX班组安全管理”）

（三）发票开具。请准确填写开票信息，由中国职工技术协会开具，食宿费用由培训酒店开具。

九、报名方式、联系方式

（一）报名方式。请参加培训人员于11月15日前扫描下方二维码，在线报名。也可填写纸质报名表发送到电子邮箱。

（报名二维码）

（二）联系方式。中国职工技术协会安全生产专业委员会

电子邮箱：huangwenjun@booaoo.com.cn

联 系 人：黄文军 13691163533 

沈  晨 18600820835

附件：1.第一期班组安全管理专项培训班报名回执

          2.培训课程大纲

          3.现场教学详细介绍

中国职工技术协会安全生产专业委员会（代章）

2024年10月12日             

附件1：

第一期班组安全管理专项培训班报名回执

编号：

注：此表可复制

附件2：

培训课程大纲

一、培训背景

本课程为中国职工技术协会安全生产专委会独家研发，是帮助企业的班组安全管理落地的一门系统课程。课程中，不仅仅讲授班组长安全管理的要点，介绍先进安全管理理念和实用方法，更注重学员的参与和互动，引导学员融入课程，循序渐进将学员引入全新的管理领域。培训过程通过系统的理论讲解、实际案例分析总结、实战演练等方法，帮助班组长提高意识、树立信心、增强管理技能。

二、培训对象

有关领导、专家、工会干部；企事业单位班组安全管理主管领导及相关部门代表；车间负责人，劳模(工匠人才)创新工作室负责人、企业班组长等相关人员。

三、培训大纲：

第一讲：面向新时代发展新质生产力、推进企业高质量发展背景下的安全生产工作

第二讲：班组安全管理的意义及事故形成路径（明确安全管理的意义，提高重视度）

•研讨：安全管理中的困惑和难点

•广东富华“12.31爆炸”事故人员处理解读

•搅拌站事故人员处理解读

•某公司叉车事故启示

•政策解读：危害生产安全刑事案件适用法律的若干问题的解释

•政策解读：刑法修正案十一（危险作业罪）

•事故形成路径

第三讲：班组安全管理风险识别与管控（提升现场风险识别和管控能力）

•作业风险点划分基本原则

•作业步骤划分要点

•危险源识别技巧

•危险源与隐患的区别

•危险因素（源）的五种表现形式

•案例：叉车侧翻

•演练：看视频识别危险源

•控制措施对策的四大原则

•控制措施制定三大要点

•风险等级评价方法

•演练：根据图片作业过程进行风险识别和对策（需企业提供场景照片和描述工艺流程）

•基于风险识别制定作业指导书的必要性

•作业指导书编制过程中的“四要”、“四不要”

•作业指导书编制中的误区与应对

•工厂安全目视化的必要性

•基于合规要求打造可视化现场

•风险控制措施对策的有效转化（作业指导书、现场目视化、安全检查表）

•演练：基于风险识别和对策的措施转化

第四讲：员工行为管理（让员工按规范作业的能力）

•师傅带徒弟管理

•案例：违章打磨作业的员工

•研讨：影响员工安全意识与行为的是什么？

•研讨：管理者在安全管理中发挥的作用？

•行为科学ABC理论

•设计与员工行为的关系

第五讲：应急管理（突发状况处理能力）

•研讨：应急预案的目的

•应急预案演练的目的

•常见应急事故态及管理要点

第六讲：班组长一日管理模型（班组管理能力提升）

•班组安全建设基本要求

•班组安全一日管理模型

•班组活动开展

附件3：

现场教学详细介绍

行程一：攀钢钒公司安全培训中心简介

攀钢钒公司安全培训中心2022年5月13日正式建成投入使用，是西南地区首家集VR体验+体感项目实训+多媒体教学为一体的大型智能化、现代化安全教育培训中心。

中心占地面积898.73㎡，建设有4套VR体感培训设备以及高处作业、起重作业、机械作业、煤气作业、有限空间作业及电气作业等八大模块17个安全体感实训项目，开设有金属冶炼、轧钢、危险化学品、超重作业、点检维护、通用综合安全等七大类安全理论课程，现有兼职安全理论教师38名、体感实训教师18名，可同时容纳160人开展安全教育培训。

中心坚持“严格、规范、高效、专业”的教育培训理念，坚持军事化管理，严肃培训纪律，严格培训考试。通过理论讲授、实训体感、安全观看、VR体验、安全诊疗、培训研讨等安全培训新模式，让职工亲身体验违章作业产生的后果以及带来的伤害，在亲历模拟事故的过程中震慑情绪，使职工“学有所悟、悟有所获、获有所行”，在“感、听、看、思”过程中强化安全意识、提高安全技能、纠正违章行为、涵养安全文化。

行程二：攀钢轨梁厂简介

攀钢轨梁厂于1974年建成投产，经过多年的技术改造，目前拥有两条万能生产线，拥有自主知识产权的钢轨热处理生产工艺技术世界领先，国内首家开发出时速350公里高速钢轨，是国内第一家、世界第三家采用万能轧制工艺生产百米钢轨的企业。生产的钢轨获得“中国名牌产品”称号，独家获得“钢轨出口免验”资格，产品遍及五大洲，美国、澳大利亚、韩国、巴西等30多个国家和地区，占中国出口钢轨总量的70%。特别是生产的高速铁路用轨助力中国客运铁路实现了从54.5公里到400公里的时速跨越，为擦亮“中国高铁品牌”提供了有力支撑，是国内第一，世界顶级的钢轨生产基地。

作为“四川省爱国主义教育基地”，该生产线积极发挥平台作用，讲好历史与品牌故事，仅2018年，接待国内外各种团体226次，为传承和弘扬“三线精神”发挥了有效作用。