【总体宣介】杨光职工创新工作室隶属于国电内蒙古东胜热电有限公司，2017年正式组建，同年12月获评内蒙古自治区职工创新工作室。工作室现有成员12名。

创立田长栓燃气安全工作室创立于2003年，至今已走过二十余载历程。工作室以守护民生燃气安全为初心，聚焦燃气安全隐患排查、技术创新、科普宣讲、公益服务，是扎根基层、专注燃气安全领域的职工创新工作室，也是践行公益、推广安全技术的基层服务平台。

本文围绕燃气安全班组志愿者团队，详述其在燃气安全保障工作中的实践经验。全方位呈现燃气安全志愿者如何为社区燃气安全贡献力量。通过真实案例与实操方案，为推动燃气安全班组志愿服务发展、提升社区燃气安全水平提供借鉴。

国网泰安供电公司泰山供电中心配电运检二班以安全管理标准化为核心，构建"四级穿透式"安全责任体系，推行规程口袋化、外破防控铁腕化、运维监测智能化、数字管控可视化等创新举措，实现安全责任直达末 梢、隐患防控前置、故障处置高效。

《中华人民共和国危险化学品安全法》于2026年5月1日起正式施行。AI与安全生产专业委员会统筹专家资源，通过培训开展专题解读活动，帮助企业预判合规风险，下好安全管理“先手棋”。

山西焦煤铺龙湾煤业“职工创新工作室”， 累计组织参与科创项目60余项，获专利14项、软件著作权2项；在各类竞赛与评选中，斩获山西焦煤“五小”竞赛奖项20余项。

本文以准能集团哈尔乌素露天煤矿为样本，梳理班组安全文化建设现状，剖析落地难题及根源，构建“认知-管控-保障-创新”四位一体落地模式，为露天煤矿强化班组安全防线提供支撑。

2026年5月9日，中国职工技术协会创新成果转化专业委员会组织会员理事单位代表，赴北京亦庄小米汽车工厂开展参观活动。

为进一步加强职业技能竞赛裁判员队伍建设和管理，提高裁判员的执裁水平和专业技能，根据《国家职业技能竞赛技术规程》、《国家级职业技能竞赛裁判员管理办法》和中国职工技术协会《职业技能竞赛裁判员管理办法》等有关规定，以及前期预通知情况，中国技协职业技能竞赛裁判员培训班（综合类）将于2026年6月1日至5日在西安举办。现将具体事项通知如下。

在轴承锻造行业里，工件转运效率低、重型工装装卸困难、依靠进口的专用辅具以及工人劳动强度过大等难题一直存在，我作为班组的技术带头人，在文章中详述了自己带领团队执行“轴承锻造高效生产工具链系统革新并大规模应用”的全过程，并着重阐述了采用“调研-设计-试制-使用-专利化”的闭环创新模式研制出四大系列共十六项专用工装的过程，这给公司创造了1017.3万元的直接经济效益，也为同行班组技术改良赋予了可供参照的操作典范。

【总体情况】工作室领衔人鹿新弟，是十四届全国人大社会建设委员会委员、全国人大代表、全国劳动模范、全国技术能手、享受国务院政府特殊津贴、中华技能大奖、首届辽宁工匠、大连工匠获得者。

班组管理长期面临三重困境：本文以首钢顺义冷轧某班组多年实践为基础，提出“人促事成、事以育人”的双循环破解思路。通过“人尽其才、奖惩分明、主动作为”让人成长反哺任务，通过“安全预警、事故复盘、经验共享”让每件事都成为锤炼作风的熔炉。文中提炼的“三看二给”识人法、“四步推演”事故转化法等，为同行提供了可复制的实操框架。